Liftlar boʻyicha elektromexanik.

Vazifalar: Ajratib berilgan hududdagi liftlarni xar oyda bir marotaba borib texnik ko'rikdan o'tkazish va zayavka tushganda borib liftni ishlatib berish (ish vaqti davomida)

Talablar: Spirtli ichkilikka moyilligi bo'lmagan, sog'ligida og'ir muammolar bo'lmagan, ma'suliyatli, halol, tez o'rganuvchan yosh yigitlar kerak.

Ish payti davimida aytilgan o'byektga tezkorlik bilan etib borish. Sohani tez muddatda o'rganish talab etiladi.

Suhbatga taklif etishdan avval har bir nomzodning rezumesi (tarjimai holi) telegram orqali korib chiqish uchun yuborilishi maqsadga muvofiq.

Rus tilini bilish afzallik beradi. (asosiy talab emas).

Imkoniyatlar:

Sohani bilmaganlar uchun shogirdlik (stajirovka) muddatida 4 mln.so'mdan (bir necha oy, o'rganish qobiliyatiga qarab) boshlanadi;

Sohani amalda yaxshi biladiganlar bilan ish xaqi alohida kelishiladi;

Sohani yaxshi biladiganlar uchun alohida qo'shimcha daromadlar mavjud;

Rasmiy ishga qabul qilinadi;

Har bir xodimga xizmat avtomobili beriladi (spark, damas yoki nexia3) va yo'l xarajatlari (benzin va boshqalar) qoplab beriladi;

Davlat malaka oshirish kurslarida firma hisobidan bepul o'qitilib, xalqaro sertifikat berladi. Sohada yaxhi natijaga erishgan xodimlarni firma hisobidan chet elda malaka oshirish uchun yuboriladi;

Sohani bilmaganlar uchun "stajirovka" (ustoz-shogird) tizimi orqali orgatiladi;

Maxsus unifirma beriladi.

IZOH: Har bir yangi hodimni o'rganib, sohaning yaxshi mutahassisi bo'lishi uchun firma tomonidan katta kuch va harajat sarf etilishini inobatga olib, sohaga qiziqishi bo'lmaganlar bezovta qilmasligi maqsadga muvofiq.