Xalqaro hamkorlik bo‘limi uslubchisi

1. Vazifalar: O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2017-yil 3-avgustdagi “Xorijiy xizmat safarlarida bo‘lish samaradorligi va xorijiy delegatsiyalarning O‘zbekiston Respublikasiga tashriflarini tashkil etish uchun mansabdor shaxslarning shaxsiy mas’uliyatini yanada oshirish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi PQ-3170 sonli qarori bilan tasdiqlangan talablarga rioya etishi;
2. O‘zbekiston Respublikasi Konstitutsiyasi va qonunlari, O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining farmonlari, qarorlari va farmoyishlari, O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlisi palatalarining qarorlari, Qishloq xo‘jaligi vazirligi, veterinariya va chorvachilikni rivojlantirish qo‘mitasi hamda Oliy ta’lim, fan va innovatsiyalar vazirligining buyruqlari vafilialning ilmiy kengashi hamda filial faoliyatiga oid boshqa huquqiy hujjatlarni puxta o‘zlashtirib borishi, ularga amal qilishi va o‘z faoliyatini ularga asosan tashkil etishi

rahbariyat topshirig‘iga ko‘ra yoki o‘z tashabbusi bilan boshqa bo‘limlar bilan birgalikda ushbu loyihalarning puxta ishlanishida ishtirok etishi;

1. Rahbariyat topshirig‘iga ko‘ra xodimlarni xalqaro aloqalarga oid normativ-huquqiy hujjatlar va boshqa hujjatlar loyihalarini tayyorlash uchun, xalqaro aloqalarni amalga oshirish bilan bog‘liq boshqa tadbirlarga jalb qilish;
2. rahbariyat tomonidan chaqiriladigan xalqaro aloqalarga tegishli yig‘ilishlar, kengashlar va majlislarda ishtirok etish;
3. filialda qonun va qonunosti hujjatlarning bajarilishini ta’minlamayotgan yohud ularni buzayotgan rahbarlari va xodimlarini javobgarlikka tortish haqida rahbariyatga takliflar kiritish;
4. filialda yoki filial tomonidan o‘tkaziladigan tekshirishlar va xatlovlarda, shuningdek, ularning yakunlari bo‘yicha hujjatlarni ko‘rib chiqishda ishtirok etish hamda aniqlangan kamchiliklar yuzasidan xulosalar berish.
5. Talablar: Namunaviy shaxsiy fazilatlarga-intellekt, madaniyatli, ijodiy qobiliyatlar, xushmuomalalik va tashabbuskorlik qobiliyatlariga ega bo‘lish, mas’uliyat hissi, mustaqil qaror qabul qilish va ish tutish, qat’iy harakat qilish, muassasa strategik maqsadlariga erishishni ta’minlash xususiyatlariga ega bo‘lishi;
6. O‘z sohasiga tegishli masalalar bo‘yicha axborot va ma’lumotlardan xabardor bo‘lishi zarur.

Imkoniyatlar: bor